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Umfrage: Arbeitgeber werben immer mehr mit Smartphones und Dienstwagen

• 05.02.19 Aufgrund des Fachkräftemangels in der IT-Branche werben immer mehr Arbeitgeber mit lukrativen Zugaben. So berichtet der Branchenverband Bitkom, dass jedes zweite Unternehmen potenzielle Mitarbeiter mit der jüngsten Generation von Smartphone, Tablet oder Computer locken will.

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Arbeitgeber werben immer mehr mit Smartphones und Dienstwagen

Mit Abstand die populärste Maßnahme zur Personalgewinnung sind demnach Weiterbildungsmaßnahmen, auf die sich 64 Prozent der Unternehmen berufen. Auch beliebt sind die Ausstattung mit Top-Geräten wie Smartphones. Auch sind Jobtickets für den öffentlichen Nahverkehr mit 49 Prozent angesagt.

iPhone SE 32 GB
Smartphones können Mitarbeiter locken -Bild: Bitkom

"Der Wettbewerb um die besten Köpfe spitzt sich weiter zu, in vielen Berufen herrscht Fachkräftemangel. Arbeitgeber stellen sich darauf ein und versuchen, neue Mitarbeiter mit Weiterbildungen, Zusatzleistungen und einem attraktiven Arbeitsumfeld zu locken", sagt Bitkom-Präsident Achim Berg.

Viele Unternehmen versuchen, das Arbeiten für Neuankömmlinge so angenehm wie möglich zu machen. 37 Prozent der Arbeitgeber werben mit einer lockeren Arbeitsatmosphäre mit Gemeinschaftsgefühl. Auch beliebt mit 26 Prozent sind Angebote mit einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung, wie Vertrauensarbeitszeit oder Homeoffice. Knapp ebenso viele buhlen mit speziellen Mitarbeiter-Events, wie aufwendigen Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten, um neues Personal.

Nur ein geringer Teil der Arbeitgeber versucht neue Mitarbeiter mit betrieblichen Zusatzleistungen zur Altersvorsorge, Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und Möglichkeiten für berufliche Auszeiten zu gewinnen.

Dienstwagen auch als Mittel für Mitarbeiter Akquirierungen

Ein Dienstwagen ist als Argument für eine Vertragsunterzeichnung die absolute Ausnahme. Gerade einmal 7 Prozent der Unternehmen wollen damit neue Mitarbeiter gewinnen. Abgeschlagen am Ende der Skala rangieren überdurchschnittliche Gehälter, mit denen 3 Prozent der Unternehmen um neue Mitarbeiter werben.

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